أعلنت شركة ستاربكس (المدرجة في بورصة ناسداك تحت الرمز: NASDAQ: SBUX)، عن تولّي السيد لاكسمان ناراسيمهان منصب الرئيس التنفيذي للشركة، وانضمامه قريباً إلى مجلس إدارتها، بقرار يدخل حيز التنفيذ اعتباراً من اليوم. وعيّنت الشركة ناراسيمهان بمنصب الرئيس التنفيذي الجديد في الأول من سبتمبر 2022 خلفاً لمؤسس الشركة والرئيس التنفيذي السابق هوارد شولتز. وبعد بذل جهود حثيثة للبحث عن قائد جديد لشركة ستاربكس، انضم ناراسيمهان إلى الشركة بمنصب الرئيس التنفيذي الجديد في الأول من أكتوبر 2022. ويتمتع ناراسيمهان بنحو 30 عاماً من الخبرة في قيادة شركات السلع الاستهلاكية العالمية وتقديم الاستشارات لشركات التجزئة والخضراوات والفواكه والمطاعم والتجارة الإلكترونية. وعلى مدى الأشهر الخمسة الماضية، شرع في تجربة غامرة فريدة من نوعها، حيث سافر للعمل مع شركاء (موظفين) في أكثر من 30 متجراً ومصنعاً ومراكز دعم حول العالم، وحصل على شهادة باريستا الخاصة به. وانغمس في خطط إعادة الابتكار التي أطلقتها الشركة بقيادة شولتز الذي عاد ليشغل منصب الرئيس التنفيذي المؤقت اعتباراً من 4 أبريل 2022. منذ عودة شولتز العام الماضي إلى تولي مهامه، كشفت ستاربكس النقاب عن استراتيجية إعادة ابتكار على مستوى الشركة. وواصلت تقديم أكثر من مليار دولار من الاستثمارات لشركاء التجزئة والمتاجر في المجالات ذات الأولوية التي تشمل زيادة الأجور، وتراكم الإجازة المرضية، ومزايا الرفاهية المالية الجديدة، وتحديث التدريب والتعاون والابتكار في المقاهي والمعدات والاحتفاء بالقهوة. وشهدت الشركة زيادة في أسعار الأسهم بنسبة 47 في المائة منذ إعلان أرباح الربع الثاني من السنة المالية 2022 خلال مؤتمر هاتفي حول أرباح الربع الأول من السنة المالية 2023، ونمو القيمة السوقية بنحو 40 مليار دولار خلال الفترة نفسها. وحققت الشركة أيضاً نسبة 50 بالمائة من إجمالي عائدات المساهمين في هذه الفترة الزمنية، متجاوزة مؤشر ستاندارد آند بورز 500. وحازت ستاربكس مؤخراً على لقب العلامة التجارية للمطاعم الأكثر قيمة للعام السابع على التوالي من قبل براند فاينانس. وعشية هذا الإعلان، أرسل شولتز خطاباً إلى فريق القيادة العليا في الشركة - يمكن الاطلاع عليه هنا. وفي هذا السياق، قال ميلودي هوبسون، رئيس مجلس إدارة شركة ستاربكس المستقل: يُعرب أعضاء مجلس الإدارة التعبير عن خالص شكرهم لمؤسس الشركة، هوارد شولتز، على تولّي زمام القيادة بإيثار عندما يُطلب منه ذلك - متخلياً عن تعويضاته وواضعاً جانباً مصالحه الخاصة – انطلاقاً من حبّه لشركتنا وشركائها. فلولاه لم نكن لنحقق هذه الإنجازات. ويتولى ناراسيمهان رسمياً منصب الرئيس التنفيذي اليوم، وسيترأس الاجتماع السنوي للمساهمين في ستاربكس يوم الخميس الموافق 23 مارس. ومع توليه زمام الأمور، سيواصل ناراسيمهان إشراك فريق القيادة، ومشاركة ما اكتسبه من معارف وآراء، وتقييم الفرص المتاحة للشركة التي تمكّنها من رسم معالم طريقها. ومن جهته، قال هوبسون: إن مشاركة لاكسمان في الأعمال وخبرته الواسعة بصفته مؤسساً للعلامات التجارية ومبتكراً ومشغلاً موثوقاً قد هيّأته بشكل فريد لقيادة ’ستاربكس‘ في مرحلتها التالية من النمو. وساهم انخراط لاكسمان في الأعمال في تعميق فهمه لثقافة ’ستاربكس‘ وقيمها. في هذا الوقت المتاح للتعلم والاستماع، فاز لاكسمان بالفعل بقلوب شركائنا وعقولهم في جميع أنحاء العالم. وتعليقاً على منصبه الجديد، قال ناراسيمهان: يسعدني أن أتولى رسمياً منصبي كرئيس تنفيذي لشركة ’ستاربكس‘، وقيادة فريقنا المذهل الذي يضم أكثر من 450 ألف شريك من شركائنا بالمثزر الأخضر حول العالم. إن حجر الأساس الذي وضعه هوارد - من خلال بناء علامة تجارية عالمية مبدعة من الصفر يدفعها شغف دائم للارتقاء بالإنسانية – هو أمرٌ جدير بالملاحظة، ويشرفني أن تتاح لي الفرصة البناء على هذا الإرث العميق. وبصفتنا شركة قائمة على التواصل البشري، نتمتع بإمكانيات غير محدودة متاحة لشركائنا وعملائنا ومستثمرينا ومجتمعاتنا من خلال كل فنجان قهوة نقدمه وكل اتصال بشري نقيمه. وأُعرب عن حماسي للعمل إلى جانب شركائنا حول العالم لإطلاق العنان لمستقبل ’ستاربكس‘ اللامحدود. لمحة عن ستاربكسمنذ العام 1971، تلتزم شركة ستاربكس كوفي كومباني بأعلى المعايير الأخلاقية لتوريد وتحميص قهوة أرابيكا عالية الجودة. وبفضل أكثر من 36 ألف متجر حول العالم، تعد الشركة اليوم أكبر شركة تحميص وتجارة بالتجزئة للقهوة المتخصصة في العالم. وانطلاقاً من التزامنا الراسخ بالتميز ومبادئنا التوجيهية، أبصرت تجربة ستاربكس الفريدة النور ليتمكن كل عميل من الاستمتاع بها مع كل فنجان قهوة نقدمه له. للمشاركة في التجربة، يرجى زيارتنا في متاجرنا أو عبر الإنترنت على المواقع الإكترونية التالي: stories.starbucks.com أو www.starbucks.com. بيانات تطلعيةتشكّل بعض البيانات الواردة هنا بيانات تطلعية بالمعنى المقصود في القوانين والأنظمة المرتبطة بالأوراق المالية المعمول بها. ويمكن، بشكل عام، تحديد هذه البيانات من خلال استخدام عبارات مثل نهدف، نتوقع، نعتقد، نواصل، يمكن، نقدّر، نشعر، نتكهن، نعتزم، قد، آفاق، نخطط، محتمل، نتنبأ، مشروع، نسعى، يجب، سوف، يمكن وعبارات مماثلة تهدف إلى تحديد البيانات التطلعية، على الرغم من عدم احتوائها جميعها على هذه العبارات المحددة. قد تتضمن هذه البيانات بيانات مرتبطة بالاتجاهات أو التوقعات ذات الصلة بتأثير أي من مبادراتنا واستراتيجياتنا واستثماراتنا وخططنا الحالية والمستقبلية، من بينها خطة إعادة الابتكار الخاصة بنا، بالإضافة إلى الاتجاهات أو التوقعات المتعلقة بنتائجنا المالية ونموذجنا ومحفزاتنا للنمو طويل الأجل، وعملياتنا في الولايات المتحدة والصين؛ وجهودنا البيئية والاجتماعية وذات الصلة بالحوكمة؛ وشركائنا، والاتجاهات الاقتصادية والاستهلاكية، بما في ذلك تأثير ضغوط التضخم؛ وتأثير ترجمة العملات الأجنبية (أي الفروق الناشئة عن التحويل إلى الدولار الأمريكي لقوائم الدخل للشركات الفرعية التابعة غير الأمريكية التي تستخدم أسعار صرف عملات أجنبية تختلف عن تلك المستخدمة في إعداد البيانات المالية المدققة للشركة في العام السابق لأداء السنة الأولى من الأداء)، وإجراءات التسعير الاستراتيجية؛ وتحويل بعض عمليات السوق إلى نماذج مرخصة بالكامل؛ وخططنا لتبسيط عملياتنا، من ضمن ذلك افتتاح المتاجر وإغلاقها والتغييرات في أشكال المتاجر ونماذجها، ونجاح شراكة الترخيص الخاصة بنا مع شركة نستله، والسلع الاستهلاكية المعبأة والخدمات الغذائية وتأثيرها على نتائج قطاع تطوير القنوات لدينا؛ ومعدلات الضرائب؛ والفرص التجارية وعمليات التوسع والمبادرات الجديدة، بما فيها تجربة ستاربكس أوديسي؛ وعمليات الاستحواذ الاستراتيجية، وبرامج أرباحنا؛ وتكاليف السلع واستراتيجياتنا للتخفيف من المخاطر؛ والسيولة والتدفقات النقدية من العمليات والاستثمارات وقدرة الاقتراض واستخدام العائدات؛ والامتثال المستمر لتعهداتنا بموجب التسهيلات الائتمانية وبرنامج الأوراق التجارية لدينا؛ وإعادة الأموال النقدية إلى الولايات المتحدة؛ واحتمال إصدار دين إضافي وسعر الفائدة المطبق؛ والتأثير المستمر لجائحة كوفيد-19 على نتائجنا المالية والتوفر المستقبلي للإعانات الحكومية جراء تفشي كوفيد-19 أو الأحداث الأخرى المرتبطة بالصحة العامة، وانتقال الرئيس التنفيذي لدينا؛ وبرنامجنا لإعادة شراء الأسهم؛ واستخدامنا لمتطلبات السيولة النقدية والأموال النقدية؛ والآثار المتوقعة للإعلانات المحاسبية الجديدة والأثر المقدر للتغييرات في قانون الضرائب الأمريكي، بما في ذلك معدلات الضرائب والاستثمارات الممولة من هذه التغييرات والنتائج المحتملة؛ وتأثير الإجراءات القانونية. وتستند هذه البيانات إلى المعلومات التشغيلية والمالية والتنافسية المتاحة حالياً، وتخضع لمخاطر وشكوك مختلفة. وقد تختلف النتائج والاتجاهات المستقبلية الفعلية مادياً بسبب مجموعة متنوعة من العوامل، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر: التأثير المستمر لـكوفيد-19 على أعمالنا؛ والتدابير التنظيمية أو الإجراءات الطوعية التي قد تُتخذ للحد من انتشار كوفيد-19، بما في ذلك القيود المفروضة على العمليات التجارية أو متطلبات التباعد الاجتماعي، ومدة هذه القيود وفعاليتها؛ وعودة ظهور عدوى كوفيد-19 وانتشار متحورات جديدة منها؛ والتقلبات التي تشهدها الاقتصادات والعملات الدولية وفي الولايات المتحدة الأمريكية، وقدرتنا على الحفاظ على علاماتنا التجارية ونموها وتعزيزها، وقدرة شركائنا في الأعمال والمزودين من الأطراف الثالثة على الوفاء بمسؤولياتهم والتزاماتهم، والتأثيرات السلبية المحتملة الناتجة عن الحوادث التي تنطوي عليها المواد الغذائية أو الأمراض المنقولة بالمشروبات، والتلاعب، والغش، والتسمم أو التضليل، فضلاً عن التأثيرات السلبية المحتملة الناتجة عن الانتهاكات المادية لأنظمة تكنولوجيا المعلومات لدينا إلى الحد الذي نواجه فيه خرقاً مادياً، أو إخفاقات مادية في أنظمة تكنولوجيا المعلومات لدينا، والتكاليف المرتبطة بمبادرات وخطط الشركة والتنفيذ الناجح لها، والمبادرات والخطط الجديدة أو المراجعات للمبادرات أو الخطط القائمة؛ وقدرتنا على الحصول على تمويل بشروط مقبولة، وقبول منتجات الشركة من قبل عملائنا، وتنامي تفضيلات المستهلك وأذواقه والتغيرات في سلوكيات الإنفاق الاستهلاكي؛ واستثمارات الشركاء، والتغيرات في توافر العمالة وتكاليفها بما في ذلك جهود التنظيم النقابي واستجاباتنا لمثل هذه الجهود؛ والفشل في جذب المواهب من الرؤساء التنفيذيين أو الموظفين الرئيسيين أو استبقائهم أو نقل الرؤساء التنفيذيين بنجاح؛ وزيادة كبيرة في تكاليف الخدمات اللوجستية؛ وضغوط التضخم، وتأثير المنافسة، والمخاطر الكامنة في تشغيل شركة عالمية بما في ذلك الآثار السلبية المحتملة الناجمة عن الغزو الروسي لأوكرانيا، وأسعار منتجات القهوة والألبان وغيرها من المواد الخام وتوافرها، وتأثير الإجراءات القانونية، وتأثير التغييرات في قوانين الضرائب والتوجيهات واللوائح ذات الصلة التي قد يتم تنفيذها، بما في ذلك قانون الحد من التضخم لعام 2022، وعوامل الخطر الأخرى المفصّلة في ملفات الشركة التي تم إيداعها لدى هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية، بما في ذلك أقسام عوامل الخطر ومناقشة الإدارة وتحليل الحالة المالية ونتائج العمليات في أحدث تقارير الشركة الدورية المقدّمة وفقاً للنموذجين 10-كي و10-كيو والإيداعات اللاحقة. ولا يعكس البيان التطلعي بطبيعته أي تنبؤ بالأحداث أو الظروف المستقبلية أو ضمانة لها، وقد لا تحصل تلك الأحداث أو الظروف المستقبلية. وبالتالي، نحذركم من مغبة الاعتماد بشكل مفرط على البيانات التطلعية، والتي لا تتحدث إلا اعتباراً من تاريخ هذا الإصدار. ولا نلتزم بتحديث أي بيانات تطلعية أو تغييرها، سواء كان ذلك نتيجة لمعلومات جديدة أو أحداث مستقبلية أو غير ذلك. يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع بزنيس واير (businesswire.com) على الرابط الإلكتروني التالي:https://www.businesswire.com/news/home/20230320005303/en/ إنّ نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.